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Darse cuenta de que es hora de entrar en el mundo real y buscar un trabajo profesional puede resultar intimidante. La pregunta ¿por dónde empiezo? es la que más pasa por la mente de los jóvenes en este punto. Un paso vital para iniciar una carrera es escribir tu primer currículum.
Este proceso puede parecer difícil porque es necesario incluir tus mejores cualidades en una hoja e intentar destacarse entre los demás. El desafío consiste en lograr captar la atención de la persona que lo lea.
“Sólo se tienen unos segundos para captar la atención del empleador”, escribe Robin Ryan en “Winning Resumes” (Los Currículums Ganadores) (Jon Wiley & Sons, Inc. 2003). “Debe venderse al empleador en los primeros 15 segundos desde que éste toma el currículum o perderá el trabajo”, continúa Ryan.
Existen algunas reglas probadas que deben seguirse para crear un currículum efectivo que sea más atractivo que los demás:
- No te olvides de lo básico –Los primeros detalles que su currículum debería incluir son tu nombre, domicilio, número(s) telefónico y dirección de e-mail. Después de todo, ¿de que sirve un currículum si el empleador no puede contactarse contigo? En cuanto al domicilio, asegúrate de proporcionar un domicilio permanente. Esto es específicamente importante para graduados universitarios que están en el proceso de mudarse. Otro punto importante a tener en cuenta es la dirección de e-mail. Asegúrese que el nombre de usuario sea profesional y que sea una referencia fácil de tu nombre. Una identificación de usuario como “rumbea2006” no se verá profesional para un posible empleador. De ser necesario, crea una cuenta de e-mail que puedas usar específicamente en tu búsqueda de trabajo.
- Sé conciso – Aunque es importante incluir toda la información que atraerá al empleador, recuerda que generalmente no tienen tiempo de leer un currículum largo. Como regla, quien busca trabajo y tiene poca experiencia debe limitar su currículum a una página. Al progresar en la carrera y ganar experiencia, puedes extenderlo a dos páginas si es necesario.
- Incluye un objetivo y un resumen de tus habilidades – El objetivo debe comunicar en forma concisa y efectiva lo que intentas lograr. El “resumen de habilidades” debe ilustrar experiencias, aptitudes profesionales, destrezas y habilidades especiales que te diferencien de otros candidatos y que cubren los requisitos del empleador.
- Usa uno de los tres formatos básicos – Cronológico, funcional o una combinación de los dos. En el formato cronológico se destaca la experiencia laboral y se enumeran los puestos ocupados, comenzando por el más reciente, este tipo es usado generalmente los candidatos con más experiencia. En el formato funcional se destacan las habilidades profesionales. Normalmente el más efectivo para quienes buscan trabajo por primera vez es la combinación de los dos estilos, incluyendo categorías por experiencia académica, experiencia laboral, participación comunitaria y actividades extracurriculares.
- Asegúrate de incluir todas tus habilidades y experiencia relevante – Sin importar qué tipo de trabajos tuviste en el pasado, ya que es probable que hayas adquirido habilidades y experiencia que podrías aplicar en los trabajos que estás buscando. Por ejemplo, si trabajaste como cajero en McDonald’s, tienes habilidades de servicio al cliente, si fuiste consejero del campamento de veranote hiciste cargo de programas y actividades para un grupo.
- Incluye la experiencia académica y de trabajo voluntario cuando sea relevante – Incluye cualquier proyecto escolar en el que hayas adquirido experiencia o habilidades que el empleador requiera para el puesto, menciona además si desempeñaste algún cargo en alguna organización comunitaria, club o asociación. Recuerda que el objetivo es demostrar al empleador que tienes las habilidades necesarias para cubrir sus necesidades.
- Escribe con seguridad –usa verbos de acción que indiquen determinación al hablar sobre ti y tus habilidades. Usa términos como “desarrollé”, “ejecuté” u “organicé” en vez de palabras con menos impacto como “hice”.
- Revisa y Corrige – haz siempre una revisión del currículum en busca de errores ortográficos o de tipeo antes de enviarlo. Nada indica más “falta de profesionalismo” para un empleador que un currículum lleno de errores. De ser posible pide a un amigo o familiar que te ayude a revisarlo.
- Sé honesto – no hay motivos válidos para mentir sobre tu experiencia o habilidades. Sólo lograrás que eso juegue en contra tuya.
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